No faltes!

Nota de prensa

Los “conciertos” de la Junta

La precaria situación laboral que viene sufriendo el colectivo de Intérpretes de Lengua de Signos (iLses) se va agravando cada año.

La Consejería de Educación perteneciente a la Junta de Andalucía, hace “oídos sordos”  a las peticiones del colectivo, que gestionado por el ISE (Agencia Pública Empresarial, adscrita a la ya citada Consejería)  ofrece sus servicios de forma continuada en I.E.S públicos.

Cada cierto tiempo, el servicio  sale a concurso, es decir, se ofrece el colectivo al mejor postor, siendo uno de los requisitos para la empresa adjudicataria, que la oferta sea la más económica para la Junta, como podrán adivinar, eso solo se consigue, bajando los salarios de los trabajadores  a medida que van pasando los años.

Para que se hagan una idea, la empresa adjudicataria de turno, aparentemente se burla de las leyes del trabajo, por ejemplo, dándole entierro a la antigüedad de los trabajadores o aplicando convenios colectivos que no tienen nada que ver con el que corresponde. Pero la realidad, es que está todo perfectamente permitido en el pliego de condiciones elaborado por la Consejería.

Como bien claro queda en la resolución del ISE, una vez adjudicado el servicio, los trabajadores ya no tienen ninguna vinculación con dicho Ente, es decir, se financia un servicio, obligatorio por ley, pero se desentiende completamente de la forma de gestionar la subvención. Como resultado, tenemos un colectivo de profesionales que ofrece un servicio obligatorio para los ciudadanos con discapacidad auditiva, que desarrollan su trabajo en organismos públicos, como son los centros educativos, pero que a diferencia de el resto de profesionales con los que comparten su jornada laboral, no pueden vivir de su profesión.

Todo esto nos invita a la siguiente reflexión:

¿En qué se invierte en Andalucía el dinero publico? ¿en financiar un servicio social, permitiendo a los profesionales que lo hacen posible, disfrutar de unas condiciones de vida dignas? ¿O permitir que se lucren empresas privadas, mientras que estos profesionales, quedan completamente desprovistos de una larga lista de Derechos Constitucionales?

Nómina

Esta es la nómina que tenemos como Intérpretes de Lengua de Signos en institutos públicos de Andalucía

Asamblea Málaga

El pasado día 27 de mayo, en Málaga, realizamos la primera Asamblea Informativa de la problemática del colectivo de ILSES de educación.

Tuvimos una gran acogida por parte de la Comunidad Sorda, contando incluso con la participación y apoyo del Presidente de la Asociación de Personas Sordas de Málaga.

Llegamos  a reunir a más de 100 personas y nos sentimos muy apoyados y arropados por todos, ya que no sabían de nuestra precariedad laboral, y todos se dispusieron a ayudarnos.

De igual manera, llegaron compañeros del Sindicato de Estudiantes, CNT, UGT para ofrecernos su apoyo y ayuda en lo que necesitamos, y confirmarnos su asistencia en todas las movilizaciones futuras.

La asamblea fue recogida por los medios, tanto periódicos (la opinión de málaga) como televisión (canal sur).

De igual modo, acordamos que la próxima asamblea para los compañeros del colectivo se realizará el próximo día 3 de junio

Noticia en Canal Sur sobre la situación del Intérprete

Asamblea informativa del colectivo de intérpretes de signos en educación secundaria pública. Piden ser contratados como personal laboral de la Junta y no a través de empresas intermediarias. 

¡¡AVISO IMPORTANTE!!

Os informamos que la Asamblea convocada para el día 27 de mayo a las 18:00 en el Edificio Negro en Málaga, cambia su ubicación por problemas a última hora.
La nueva ubicación será en el Salón de Actos del IES Politécnico Jesús Marín, a las 18:00 horas.

La dirección es: C/ Politécnico s/n
Disculpad las molestias.
Os esperamos

Recogida de Firmas

     Para conseguir más apoyos y difusión estamos llevando a cabo la recogida de firmas a través de change.org.

    Para que firmes y sumar así tu apoyo sólo tienes que pinchar en el link y seguir las instrucciones. 

     Una vez finalizado no olvides compartir y difundir, para que así seamos más, porque grano a grano se crea una montaña 

Firmas Change.org

Recortes de prensa

Aquí van algunos enlaces de prensa que se hacen eco de nuestra situación y lucha:

Lucha de Clases 

Marea Verde Málaga

Málaga Hoy

Manifiesto 1 Mayo

Intervención de las compañeras en la manifestación del 1 de Mayo en Málaga.

Seguiremos luchando para conseguir ser reconocidas como Personal Laboral de pleno derecho, mejorando así las condiciones laborales, eliminando la situación de precariedad laboral a las que estamos sometidas

PARA LA CONSEJERÍA DE EDUCACIÓN

EXCMO. CONSEJERO CONSEJERÍA DE EDUCACIÓN, CULTURA Y DEPORTE

El colectivo de Intérpretes de Lengua de Signos que trabaja en los centros educativos de la Junta de Andalucía de la provincia de Sevilla, con domicilio a efectos de notificaciones en Calle Álamo, número 3. Palomares del Río, Sevilla. 41928, contratados actualmente por la empresa SEPROTEC,

EXPONEN:

Que nuestra situación laboral está sufriendo desde hace años un importante deterioro económico y de la calidad del servicio que ofrecemos debido a los cambios de empresas adjudicatarias de la prestación del servicio de intérpretes, que se concretan en:

1.    Cambios en la Categoría profesional, pasándonos de la categoría 3, que establece la Resolución de la Dirección Gral. de Trabajo y S. Social de 18.01.2008, a la categoría 5, con la correspondiente e importante bajada en la retribución percibida. A este respecto hay que señalar que, de acuerdo a los pliegos de adjudicación, la empresa percibe 12,69 €/hora y sin embargo, el intérprete percibe un importe muy inferior al indicado, lo que supone un lucro desmedido para la empresa (a costa de un dinero público) que va en detrimento de los trabajadores. Indicar que la última subrogación se produjo el alta en Seguridad Social con algunos días de desfase.

2.    El Convenio colectivo actual en el que nos encuadran es el de Oficinas y Despachos de Madrid, que no se ajusta a las funciones desempeñadas por nuestro colectivo que debe estar encuadrado en el Convenio Colectivo General de Centros de Atención y Servicios a Personas con Discapacidad.

3.    Las actividades extraescolares no se realizan debido a la deficiente y lenta gestión entre la Agencia Pública Andaluza de Educación y Formación y la empresa contratante.  

4.    Como colectivo social que atiende a personas con diversidad funcional auditiva, manifestamos nuestra queja frente a los recortes sufridos en nuestro ámbito laboral que afectan directamente a la calidad del servicio dentro de una ámbito primordial como es la enseñanza e integración del alumnado. Por lo expuesto:

En Sevilla, a 8 de mayo de 2015

SOLICITAMOS:

Se verifique el incumplimiento por parte de la empresa adjudicataria de la licitación, y se exija a la misma se nos encuadre en el Convenio Colectivo General de Centros de atención y servicios a personas discapacitadas en la categoría profesional 3 que nos corresponde.

Por último, entendemos que siendo un servicio directamente gestionado por centros educativos de la Junta de Andalucía, se nos integre como personal laboral de la Junta de Andalucía.

NOTA DE PRENSA

Los “conciertos” de la junta.

La precaria situación laboral que viene sufriendo el colectivo de Intérpretes de Lengua de Signos (iLses) se va agravando cada año.

La Consejería de Educación perteneciente a la Junta de Andalucía, hace “oídos sordos”  a las peticiones del colectivo, que gestionado por el ISE (Agencia Pública Empresarial, adscrita a la ya citada Consejería)  ofrece sus servicios de forma continuada en I.E.S públicos.

Cada cierto tiempo, el servicio  sale a concurso, es decir, se ofrece el colectivo al mejor postor, siendo uno de los requisitos para la empresa adjudicataria, que la oferta sea la más económica para la Junta, como podrán adivinar, eso solo se consigue, bajando los salarios de los trabajadores  a medida que van pasando los años.

Para que se hagan una idea, la empresa adjudicataria de turno, aparentemente se burla de las leyes del trabajo, por ejemplo, dándole entierro a la antigüedad de los trabajadores o aplicando convenios colectivos que no tienen nada que ver con el que corresponde. Pero la realidad, es que está todo perfectamente permitido en el pliego de condiciones elaborado por la Consejería.

Como bien claro queda en la resolución del ISE, una vez adjudicado el servicio, los trabajadores ya no tienen ninguna vinculación con dicho Ente, es decir, se financia un servicio, obligatorio por ley, pero se desentiende completamente de la forma de gestionar la subvención. Como resultado, tenemos un colectivo de profesionales que ofrece un servicio obligatorio para los ciudadanos con discapacidad auditiva, que desarrollan su trabajo en organismos públicos, como son los centros educativos, pero que a diferencia del resto de profesionales con los que comparten su jornada laboral, no pueden vivir de su profesión.

Todo esto nos invita a la siguiente reflexión:

¿En qué se invierte en Andalucía el dinero público? ¿en financiar un servicio social, permitiendo a los profesionales que lo hacen posible, disfrutar de unas condiciones de vida dignas? ¿O permitir que se lucren empresas privadas, mientras que estos profesionales, quedan completamente desprovistos de una larga lista de Derechos Constitucionales?